KEC Mirizがご提供する研修
KEC Mirizが
ご提供する研修
KEC Mirizは様々な教育コンテンツを活用した研修を、教育に携わるたくさんの方々にご提供しています。
オンラインでの学び（eラーニング）とオフラインでの学び（対面研修、教室授業見学などの実際のアクティビティ）を併用、活用して学べる研修内容となっています。
主にKEC Mirizが提供するオンライン英会話やプログラミングといった内容をオリジナルのカリキュラムに沿って学習することが可能です。
オンラインでの学び
– ONLINE –
eラーニングはインターネットを通じて行われるオンライン学習であり、
動画視聴を通してインプットしたものをワークや実践を通してアウトプットすることが可能です。
場所を選ばず自由に学習できるため、学習者個人のタイミングで学習することができ、
学習の機会損失を最小限にすることができます。
eラーニングを活用した研修は何度でも繰り返し受講、復習することができるので、
学習初心者も経験者も自身の理解を深める学習が可能です。
eラーニングはインターネットを通じて行われるオンライン学習であり、
動画視聴を通してインプットしたものをワークや実践を通してアウトプットすることが可能です。
場所を選ばず自由に学習できるため、学習者個人のタイミングで学習することができ、
学習の機会損失を最小限にすることができます。
eラーニングを活用した研修は何度でも繰り返し受講、復習することができるので、
学習初心者も経験者も自身の理解を深める学習が可能です。
柔軟な学習スケジュール
eラーニングは、時間や場所に制約されることなく学習が可能です。個人のペースで、学びたいときに学べるため、多忙な方、変則的なスケジュールの方に最適です。
多様な学習コンテンツ
当社のeラーニングプログラムには、様々な学習コンテンツをご用意しています。学習者はそれぞれ自分に最適な学習を選択することができます。
フィードバック体制
学習した内容について質問、疑問がある場合は、当社に質問し、回答を得ることが可能です。一方通行ではない学習環境をご提供しています。
最新のトレンド
当社の研修プログラムでは、プログラミングなどの最新DX分野について、アルゴリズムの理解と実践的なスキルを身につけることができ、学習者である教育者自身のスキルを高めることが可能です。
カスタマイズされたトレーニング
企業・学校法人様のニーズや参加者のスキルレベルに合わせて、カスタマイズされたトレーニングをご提供しています。初心者から上級者まで、幅広いレベル、ゴール設定に対応したコースをご準備しています。
オフラインでの学び
– OFFLINE –
当社では、オンラインだけではなくオフラインでの研修もご提供しています。
当社では、オンラインだけではなく
オフラインでの研修もご提供しています。
実践的なプロジェクト体験
当社のプログラムでは、理論やインプットだけでなく実践的なプロジェクト体験、アウトプットの場もご提供しています。実際の状況を想定したシミュレーションやロールプレイングに取り組むことで、実践的なスキルを習得し、即戦力として活躍できる能力を身につけることができます。
現場見学
研修で学んだことをどのように現場で生かすことができるのか、研修を卒業した人たちの現場を見学することができます。これにより、研修で学ぶ内容の重要性を再認識できるだけでなく、自身のゴール設定、学習のモチベーション維持にも役立ちます。
担当講師からのフィードバック
オフラインでの研修では、ロールプレイングへのフィードバックをその場で講師から受けることができます。タイムラグのないフィードバックにより、より成長が促進されます。
KEC Mirizの研修ラインナップ
– LINEUP –
KEC Mirizの
研修ラインナップ
– LINEUP –
オンライン人材育成研修
1講座10時間のeラーニング型研修です。
学びたい全ての方向けの研修です。
| DX・LLM活用促進研修 | デジタルツール活用 業務効率化スキル研修 | 生成AI活用 課題解決力向上研修 | |
|---|---|---|---|
| 概要 | プロンプトエンジニアリングを習得して、生成AIを使って大幅な業務効率化を実現できるようになります。 | 生成AIを使いながらビジネス思考力を向上させ、より高いパフォーマンスを出せるようになります。 | 生成AIを使ってより大きな成果を生むための課題解決能力を育み、実務での活用スキルを鍛えます。 |
| 受講時間 | 10時間 | 10時間 | 10時間 |
| 講座形態 | eラーニング | eラーニング | eラーニング |
| 目次（一部） | ・AI時代に求められる人材とは | ・生成AIの発展と拡大する影響 | ・DX推進のための生成AI活用スキルの向上 |
| DX・LLM活用促進研修 |
| 概要 |
プロンプトエンジニアリングを習得して、生成AIを使って大幅な業務効率化を実現できるようになります。 |
| 受講時間 |
| 10時間 |
| 講座形態 |
| eラーニング |
| 目次（一部） |
・AI時代に求められる人材とは |
| デジタルツール活用 業務効率化スキル研修 |
| 概要 |
生成AIを使いながらビジネス思考力を向上させ、より高いパフォーマンスを出せるようになります。 |
| 受講時間 |
| 10時間 |
| 講座形態 |
| eラーニング |
| 目次（一部） |
・生成AIの発展と拡大する影響 |
| 生成AI活用 課題解決力向上研修 |
| 概要 |
生成AIを使ってより大きな成果を生むための課題解決能力を育み、実務での活用スキルを鍛えます。 |
| 受講時間 |
| 10時間 |
| 講座形態 |
| eラーニング |
| 目次（一部） |
・DX推進のための生成AI活用スキルの向上 |
受講生の声
40代男性・管理職
AIに対して苦手意識があると使ってみようという気になれず、今まであまり手が進みませんでしたが、今回の研修のおかげでその利便性を強く感じることができました。学んだことを今後の業務に活かします。ありがとうございました。
20代女性・教室現場社員
ワークが豊富にあり、実際にChatGPTを何度も使うことで、プロンプトの精度が上がっていくことを実感しました。
業務のパフォーマンスは間違いなく上がっていくと思いました。これから、どんどん活用していきます！
30代男性・教室現場社員
ChatGPTを活用することで、社内調整のメールや企画アイデアのたたきをつくる業務、コンテンツの骨子を生成する業務など、 0→1の最も手をつけにくく時間のかかる業務が効率的に行われるという期待感があります。
まずは些細なことから使用してみて、クリティカルな業務にも生かしていけるよう実践の場を広げていきたいと思います。
30代女性・教室現場社員
ケーススタディでは、実業務を想定されているものが多く、そのまま業務として使用できるものがあり非常に勉強になりました。
20代女性・本部社員
ChatGPTからは、自分では思いつかないようなアイディアが無限に返ってきて、良い相方を持った気分になれました。
30代女性・管理職
ChatGPTの存在は知っていたものの、どういう風に活用したらいいのかわからず手を出していなかったので、すごくいいきっかけになりました。実践練習や解答例もあってわかりやすく、業務にどう生かしていけばいいか考えながら取り組むことができました。今後も積極的に生成AIを活用していきたいと思います。
20代男性・本部社員
ChatGPTについては今まで使用したこともあったが、研修において新たな使用用途や、またプロンプトでChatGPTの回答の質も変わること、対話形式で行うという使用方法を詳しく学ぶことが出来、とても参考になった。今後の活用していきたい。
20代女性・教室現場社員
実践練習がたくさんあり、プロンプトの作成方法がわかりました。初めてChatGPTを使いましたが、使いやすさと的確さに驚きました。このような研修を受けれて大変ありがたく思います。ありがとうございました。
プロクラ研修
対面型とeラーニング型を併用した研修です。
プログラミングのアルゴリズムの理解だけでなく、プログラミングスクールの講師になることを目指した、教育者向けの研修です。
※詳細準備中
CHATTY研修
eラーニング型の研修です。
英語学習の仕組みについての学びを深めつつ、教科担当の先生が授業計画に学びを活用できることを目指した、教育者向けの研修です。
※詳細準備中
